À Propos de nous
Votre partenaire stratégique pour contrer la pénurie de main-d’œuvre au Canada grâce au recrutement international.
Un partenaire stratégique, pas un simple intermédiaire
En 2026, le Canada fait face à une pénurie de main-d’œuvre structurelle et historique. Le gouvernement et les grandes entreprises recrutent massivement à l’étranger dans presque toutes les provinces, notamment au Québec, en Ontario et en Alberta.
VIP Recrutements Services est né de cette réalité. Nous agissons comme un pont entre les employeurs canadiens en quête de talents et les travailleurs qualifiés du monde entier prêts à s’investir sur le long terme.
Notre approche « clé en main » élimine les trois peurs principales des employeurs : la paperasse, les délais et l’échec de l’intégration. Nous gérons tout, du sourcing à l’accueil à l’aéroport.
Notre Mission
Permettre aux entreprises canadiennes de maintenir leur croissance en accédant à des talents mondiaux qualifiés, tout en simplifiant le processus complexe de l'immigration de travail.
Conformité Légale
Détenteur du permis de recruteur REC-0000012792 (Ontario), nous garantissons des pratiques éthiques conformes à la Loi de 2000 sur les normes d'emploi. Aucun frais n'est facturé aux candidats.
Bassin International
Accès à un bassin de candidats testés techniquement provenant d'Europe, d'Afrique et d'Amérique Latine, prêts pour l'immigration au Canada.
Nos secteurs de spécialisation
1. Chasse de têtes ciblée
Sourcing et présélection de candidats qualifiés avec tests techniques et linguistiques effectués avant toute présentation.
2. Vérification de conformité
Validation des diplômes, des antécédents criminels, des références professionnelles et de la conformité au salaire médian (CNP).
3. Gestion administrative
Coordination avec des consultants en immigration accrédités (CRIC) pour les demandes d'EIMT et de permis de travail.
4. Accompagnement à l'intégration
Aide à l'accueil à l'aéroport, recherche de logement, ouverture de compte bancaire et suivi post-embauche pendant 6 mois.
Nos services inclus
Nous ciblons les industries où les employeurs sont désespérés et déjà familiers avec le PTET (Programme des travailleurs étrangers temporaires).
Santé & Services Sociaux
Infirmiers, préposés aux bénéficiaires, technologues médicaux
Construction
Soudeurs, charpentiers, électriciens industriels, plombiers
Transport & Logistique
Chauffeurs classe 1, caristes, mécaniciens de camions
Agriculture
Ouvriers agricoles, transformation alimentaire
Rappel légal important
Conformément à la réglementation canadienne, aucun frais de recrutement n’est facturé au travailleur étranger. Les frais gouvernementaux, les frais du Consultant en immigration (EIMT, Permis du travail, etc.) et les honoraires de recrutement sont à la charge exclusive de l’employeur.
Nous recrutons les ressortissants étrangers, à la seule et unique condition pour des postes dont le salaire horaire médian est égal ou supérieur au salaire horaire médian légal au Canada.
VIP Recrutements Services collabore exclusivement avec des membres du CRIC (Conseil de réglementation des consultants en immigration du Canada) pour la partie légale des permis de travail et autres.